HR och Service
Somethingintheair / Foter.com / CC BY-NC-SA Vad är HR’s uppgift? Vedertaget är att HR funktionen ska stödja organisationen och dess medarbetare med kunskaper, kompetens och erfarenheter inom personalområdet. Det sätt som organisationen och dess medarbetare bedömer det stöd de får av HR kan sammanfattas i…
Ledarskap i en liten organisation – hur gör man?
Som Chef i en liten organisation med endast 10-12 anställda kan jag ibland fråga mig själv vad jag gett mig in på. intimiteten blir större, den personliga kontakten och den humana förståelsen måste fungera på ett plan man annars kanske inte är van vid, vart…
Bemanningsbranschen, människor och pengar
Kära Bemmaningsbransch. Vi har varit tillsammans i över fem år nu. ”Rekryterare” var mitt drömjobb långt innan det blev min vardag, och med tiden har känslorna vuxit. Det finns så mycket att älska hos dig! Ögonblicket när man förstår hur både individen och företaget fungerar,…
Semester – tvingande, obegränsad eller ingen alls?
Yves Picq http://veton.picq.fr / Beach Photos / CC BY-SA Så här relativt kort efter en jul- och nyårsledighet där de flesta av oss varit lediga en längre period, vore det väl passande att prata lite om semester. Jag var säkert inte ensam om att komma…
Rapport från landet lillebror.
Mitt första inlägg här på HR-bloggen och jag har tänkt ge er liten inblick i min arbetsvardag som personalvetare i vårt kära grannland Norge. Kanske är det dock på sin plats att jag börjar mitt första inlägg med en kortare introduktion av mig själv. Det…
Ledarskap, vad är det egentligen?
Dunechaser / Foter.com / CC BY-NC-SA Många av er som läser denna blogg har säkert varit på någon ledarskapsutbildning/kurs/föreläsning. Då har det kanske beskrivits vad ledarskap är genom att definiera ledarskap som ”de mjuka frågorna” eller vad ledarskap inte är i relation vad det är. Det är…
Reklamfilm för HR avdelningen
Hej på er därute i HR svängen. Ett nytt år och nya möjligheter. Efter att ha jobbat med personalfrågor i 15 år (och märk väl jag har gjort så inom samma koncern hela tiden) är jag förundrad över hur olika varje år sett ut och hur många olika…
Tankar i februari 2013
Alex E. Proimos / Money Photos / CC BY Som mitt första inlägg i den här bloggen har jag valt att peka på ett antal uppfångade signaler och funderingar på dessa signalers innebörd för HR-funktionens framtida arbete. Hur kommer företag och andra verksamheter att rekrytera,…
Diskrimineringslagens sju grunder borde utökas med ytterligare en…
Som student är jag inte precis van vid att kliva ur sängen kl 05.25 på morgonen. Men just denna dag upplevde jag inte det som ett särskilt stort problem. En anställningsintervju med ett rekryteringsbolag i Stockholm stod på dagens schema. Jag klev upp, gjorde mig…
Kontakt med näringslivet – universitetets eller näringslivets ansvar?
fanz / Foter.com / CC BY-NC-ND Läste en artikel i SvD om att Jusek har gjort en undersökning som visar att svenska studenter är besvikna på att de inte får kontakt med näringslivet i sina utbildningar. Företagarna och dess medlemmar kräver att högskolorna och universiteten…
