HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen
  • 0
    • HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen
    • Hem
    • Nyhetsbrev
    • HR Sweden
    • hrnyheter.se
    • Employer branding
      • Sociala Medier
      • LinkedIn
      • Facebook
    • Tipsa oss!
    • 0
      • Login to add posts to your read later list
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Personalekonomi, personalvetare, Strategisk HR

    Tänka fritt, tänka rätt 

    Vad vill du säga när allting är sagt? Vad vill du känna när någon tagit din makt? Du vill att jag ska sjunga men bara om sånt som hör till sitt Men ska jag sjunga, då ska det finnas tid att sjunga fritt Vem vill…

    Cecilia Stenberg, februari 6, 2012 5 4 min read  
    Arbetsmarknad, Bloggar, Debatt, Employer branding, HR Sverige, Ledarskap, Mångfald, ...

    Vad gör en HR? 

    För några år sedan genomförde vi fokusgruppsanalyser på två olika kategorier av grupper. Den ena gruppen bestod av HR direktörer, HR chefer och HR specialister, den andra av VD:ar och affärschefer inom flera olika branscher. Grupperna fick med hjälp av en moderator diskutera olika områden…

    Toni Ahlström, december 20, 2011 1 3 min read  
    Arbetsmarknad, Ledarskap, Personalekonomi, personalvetare, Strategisk HR

    ”Anorektiska organisationer” 

    Den 11 oktober läste jag ett inlägg som bland annat behandlade hur företag idag inte lyckas ta tillvara på anställdas kreativitet. Inlägget var skrivet av Magnus Dalsvall, HR-akuten,  i hans blogg på Chef.se Vi har en hög produktivitet i Sverige, men frågan är om vi ibland…

    Cecilia Stenberg, november 7, 2011 5 3 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Bloggar, Debatt, Employer branding, Gästbloggare, HR Sverige, ...

    Chefsrekrytering, är det värt något? 

    Läste Poolias undersökning om felrekryteringar i DI måndags, där de framhöll framförallt tre orsaker till att det blev dyrt för bolag med felrekryteringar. Det fick mig att fundera lite, siffror som nämndes var bland annat: 15 % av alla chefsrekryteringar blir fel, varje felrekrytering kostar…

    Toni Ahlström, oktober 28, 2011 4 3 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Bloggar, Debatt, Employer branding, Gästbloggare, HR Sverige, ...

    När det inte får bli fel 

    Jag gör fel, hela tiden. Jag rättar till felet och ber om ursäkt. Sedan släpper jag det och går vidare. Det är vad som står i min makt. Det jag finner intressant ur ett HR perspektiv är om och hur vi redan i rekryteringen kan…

    Toni Ahlström, september 21, 2011 3 3 min read  
    Arbetsmarknad, Debatt, HR Sverige, Personalekonomi, personalvetare, Strategisk HR

    Personalare bör vara personalare 

    Den här gången ska jag verkligen försöka förklara vad jag menar. Utan avbrott. Utan att bli lockad att svara på en massa andra saker vid sidan om, vilket ofta händer under t ex HR-timmen på Twitter på onsdagar kl 20-21 och som ni hittar under…

    Cecilia Stenberg, september 20, 2011 2 3 min read  
    Arbetsmarknad, personalvetare, Rekrytering, Strategisk HR

    Heta stolen 

    Jag söker jobb. Hela tiden. Dagarna i ända. Det är få saker jag gör nu för tiden som inte sätts i relation till hur det kan gynna mig i mitt framtida yrkesliv. Världen är tuff, många kan det jag kan. Vad har jag att visa…

    Cecilia Stenberg, september 2, 2011 0 2 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Debatt, Ledarskap, Personalekonomi, personalvetare, Rekrytering, ...

    Ökat ansvar ger flera icke-beslut 

    Det har varit och är lite extra turbulent i media-Sverige. Det är stora bekymmer nu med galna människor som bombar och skjuter och ekonomiska kriser i flera länder. Sen ska vi inte glömma SJ. SJ är en bra kassako för gammalmedia. Emellanåt känns det som…

    Cecilia Stenberg, augusti 9, 2011 2 2 min read  
    Arbetsmarknad, Jämställdhet, Personalekonomi, personalvetare, Politik

    Äntligen! 

    Jag blev så glad när jag läste den här artikeln hos Prevent.se. Äntligen har regeringen förstått att den arbetslivsforskning som gjorts utifrån manliga förhållanden inte är tillräcklig för att förklara hälsoproblematiken för kvinnorna i arbetslivet. Arbetsmiljöverket ska tilldelas 20,5 miljoner kronor av regeringen för att öka…

    Cecilia Stenberg, juni 5, 2011 0 1 min read  
    Arbetsmarknad, Ledarskap, Mångfald

    Homage – Obekväma medarbetare 

    Vi har alla någon gång försökt samarbeta med den här typen av medarbetare. De som säger emot, ifrågasätter, som vägrar gå åt det håll som majoriteten av gruppen vill åt. Vi har alla någon gång slitit vårt hår, slängt väskan i golvet när vi kommit…

    Cecilia Stenberg, maj 22, 2011 0 1 min read  
    • Previous
    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • 5
    • 6
    • …
    • 8
    • Next
    AlexisHR
    WordPress Theme built by Shufflehound.
    • Login
    • Register

    Registration is closed.