HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen
  • 0
    • HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen HR Sverige-Bloggen
    • Hem
    • Nyhetsbrev
    • HR Sweden
    • hrnyheter.se
    • Employer branding
      • Sociala Medier
      • LinkedIn
      • Facebook
    • Tipsa oss!
    • 0
      • Login to add posts to your read later list
    Arbetsrätt, HR, Karusell, LinkedIn

    10 anledningar till att svenskarna säger upp sig. 

    Global Recruiting Trends är ett intressant initiativ från LinkedIn där man har frågat 3379 HR- och rekryteringsansvariga i 17 länder om olika trender och tendenser inom rekrytering. Har skummat igenom rapporten på deras webbsida tidigare men igår fick jag en intressant rapport skickad till mig och…

    Johannes Sundlo, oktober 17, 2013 0 1 min read  
    HR, Ledarskap

    Att formera en grupp – supertips! 

    Första mötet med en ny chef eller en ny arbetsgrupp det är en spännande tid. Jag som just nu är den nya personen i en befintlig grupp vill iallafall göra ett gott intryck och framförallt vill man snabbt lära känna sina kollegor och medarbetare och börja göra lite…

    Gabriella Ekström, september 30, 2013 1 4 min read  
    Employer branding, HR, HR Sverige, Ledarskap, Strategisk HR

    Att vara världsklass 

    Jag vet inte hur du har det på dagarna men jag blir iallafall överöst dagarna i ända av olika mailinbjudningar till kurser, seminarium och företag som vill sälja allt från rekryteringstjänster till sommarpresenter. Många av dom mailen hamnar i skräpkorgen utan vidare men idag fick jag ett…

    Gabriella Ekström, september 4, 2013 0 3 min read  
    HR, HR Sverige, Ledarskap, Strategisk HR

    Är du chef eller ledare? 

    När du tänker på en chef eller ledare eller kanske funderar på dig själv i dessa roller, vad ser du framför dig då? I flera olika situationer har jag behövt trycka på att det är skillnad på att vara ledare och på att vara chef. Nedan följer ett litet…

    Gabriella Ekström, augusti 26, 2013 0 3 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Bloggar, HR, HR Sverige, Ledarskap, Personalekonomi, ...

    Arbetet som chef inom kommunal sektor 

    Hej på er igen. Nu är jag tillbaka efter närmare två månaders bortavaro. Ny stad, nytt boende och nytt arbete. Det tar allt lite tid att få ordning på saker och ting. Dessutom den varmaste sommaren som jag upplevt på länge. Allt eftersom värmen ökat…

    Filip Andersson, augusti 14, 2013 0 2 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Bloggar, Debatt, Employer branding, HR, HR Sverige, ...

    Att synas eller att inte synas – det är frågan. 

    Att så här lite på William Shakespeare-manér ställa denna fråga till så kallade CV-experter brukar inte sällan leda till diskussion. Innan jag knyter an till den absoluta inledningen av denna text vill jag säga att jag hyser en stor portion skepsis till personer som till…

    Filip Andersson, maj 27, 2013 5 2 min read  
    HR, Ledarskap

    Utveckla, avveckla, invecklat? 

    Att utveckla eller avveckla måste det vara invecklat? Jason7825 / Foter.com / CC BY-SA Jag tror att många HR-personer och övriga ledare i organisationen kanske inte, med den mest självsäkra stämman, svarar ja på frågan – Är du bra på att avveckla? För att vara…

    Gabriella Ekström, maj 17, 2013 0 4 min read  
    Arbetsmarknad, Arbetsrätt, Bloggar, Debatt, HR, HR Sverige, HR Sverige Bloggen, ...

    Belastningsregister och kreditupplysning – en urvalsmetod främst i lågkonjunktur? 

    För cirka två år sedan, när jag precis blev medlem på denna eminenta sida, passade jag på att ställa en fråga i forumet om just detta ämne. Min personliga åsikt då såväl som nu är att metoden både är integritetskränkande och fungerar som ett oerhört…

    Filip Andersson, april 15, 2013 2 3 min read  
    HR, HR Sverige, Ledarskap, Strategisk HR, Vadgören

    Krattat manegen för dina chefsartister? 

    Som en personalansvarig ledare och chef, ofta kallad mellanchefen, har du många uppgifter på din agenda. Egentligen är det ett riktigt skitjobb du har, om du missförstår mig rätt. Du ska uppfylla många olika krav från flera olika håll samtidigt. Din egen chef och företagsledning ska bli…

    Gabriella Ekström, april 12, 2013 0 3 min read  
    HR, HR Sverige, HR Sverige Bloggen

    Efterfrågad HR 

    ”I want HR to help me learn how to manage”, sade chefen som inledde seminariet om “Agil HR”. “men”, fortsatte han (på svenska), “jag uppfattar att HR ofta sätter upp hinder som jag måste ta mig över”. Vilka är då hindren? – En alltför stel…

    Åsa Lovén, mars 26, 2013 0 2 min read  
    • Previous
    • 1
    • 2
    • 3
    • Next
    AlexisHR
    WordPress Theme built by Shufflehound.
    • Login
    • Register

    Registration is closed.