Sveriges bästa HR-person?
Vi tycker inte att det riktigt går att tävla i HR – yrket då det är för komplext och det är (med rätta) svårt att få grepp om alla delar och detaljer kring en yrkesverksam HR-persons hela spektra. Detta till trots vill vi göra ett försök, likt andra…
Vad hände med Årets HR-profil?
I lite över nio år har den här bloggen varit aktiv och sällan har jag fått så mycket respons på ett blogginlägg som det jag mottog efter mitt öppna brev till Manne Didehvar. Här torde en uppföljning vara på sin plats! Manne svarade i sin…
HR Podcasts 2019
Jag tror inte att jag är ensam om att uppskatta att ha en god podd i öronen när jag tillexempel springer, åker bil eller tar en promenad. Ett enkelt och behagligt sätt att få inspiration och ta till sig nya insikter. Mitt eget poddlyssnande har…
Vad är Blind?
”Hur mycket tjänar du?” ”Nu när X slutar, kommer inte Y bli befordad då så slutar jag.” ”Vi samlar allas löner – fyll i din i det här formuläret. Du får givetvis ta del av alla andras lön också.” Följande citat är direkt hämtade från…
Öppet brev till Manne Didehvar
Manne, I en post på LinkedIn lyfter du i egenskap av Sveriges HR Förenings generalsekreterare fram det faktum att Petter Stordalen vann det nyinstiftade priset ‘Årets HR-profil’. Vi var en icke så oansenlig mängd med yrkesverksamma inom HR som då lyfte fram vår oro och…
Sveriges bästa rekryterare 2018: nomineringsrunda
Vem anser du vara Sveriges bästa rekryterare? Vår profession är inte rik på profiler och vi på HR Sverige tycker det är viktigt att lyfta fram de som upplevs göra ett bra jobb. Redan 2014 utlyste jag samma typ av nomineringsrunda och postade sedan en…
Facebook Jobs är här – så lägger du in en jobbannons!
Om du säger samma sak tillräckligt länge så kommer du förr eller senare ha rätt. Vi har pratat länge om hur Facebook kan spela en roll i ditt rekryteringsarbete och hela tiden förutspått att de förr eller senare kommer ge sig in på marknaden kring jobbannonser….
Det handlar om yrkesstolthet, integritet och att ta ansvar
Headern är ett urklipp från senaste numret (#9 2016) av Personal & Ledarskap, branschtidningen som till viss del ägs av Sveriges HR-förening och distribueras till både studenter och yrkesverksamma inom HR. Temat i exemplet är rekrytering och reportern citerar här en person som intervjuas gällande…
Workfulness – att vara i nuet trots tekniken
Jag var nyligen på en inspirationsdag där jag verkligen blev inspirerad. Det handlade om möten, effektivitet, hjärnan och vad vi gör med vår tid. Här kommer ett axplock av det som jag tog med mig; 8 av 10 upplever mobiler störande under möten, men ändå använder 8…
Hur gör andra för att lyckas med sin förändring?
I årets Human Capital Trends från Deloitte anger ungefär hälften av alla ledare att de är mitt i eller planerar en omorganisering av sitt företag. Därför tänkte jag dela med mig av min erfarenhet av att jobba med många företag som lyckas nå förändring. Förändring handlar…
