Byggstenar för den perfekta rekryteringen, del 1
Eftersom man i en rekryteringssprocess bara kan nå 50% säkerhet att kandidaten de facto kommer att arbetsprestera, så har jag nu bestämt mig för att berätta hur man kan nå de 50% i den processen. En enkel do´s and dont´s. Helt enligt vetenskapen, vad psykologin…
Veckans HR – veckan 31
Trevligt att se att både besökstalen och medlemsantalen på HR Sverige börjar gå upp igen, kan det vara så att folk börjar återvända efter semestern tro? Tyvärr ser vi inte riktigt samma tendens bland våra svenska HR-bloggar, kanske tar dem ut en extra semestervecka? Driver…
#jobbjakt – FAQ
För två veckor sedan skrev jag ett inlägg om #jobbjakt som är mer eller mindre en direkt ripp-off på den engelska taggen #hirefriday. Jag har sedan dess fått en del frågor kring #jobbjakt och tänkte här försöka reda ut frågetecknen. Vad är #jobbjakt? Ett initiativ…
Blogga på HR Sverige-bloggen!
HR Sverige grundades i november 2009 med ambitionen att skapa en plattform för människor inom HR-yrket att mötas på online. Från och med januari i år kopplades en blogg till siten med syfte att i lite längre artiklar inspirerar, informera, irritera och skapa diskussion kring…
Veckans HR – vecka 30
En stiltje vecka på vår blogg mest på att jag lagt intensivt fokus på att jobba med hashtaggen #jobbjakt. Hjälp till att sprida ordet du med. Men nu tar vi nya tag med bloggen, augusti och senare hösten kommer bli rolig och kreativ, det är…
