Mina bästa boktips – Anders Bosson
Anders Bosson, enhetschef på Studentcentrum i Göteborg tipsar inte bara om en utan om två olika böcker. Psykosocial arbetsmiljö : begrepp, bedömning och utveckling som är skriven av Mats Eklöf, en av de stora inom detta område i Sverige. Vad är egentligen psykosocial arbetsmiljö? Vilka…
Vilket är ditt bästa HR-boktips?
Snart hägrar en stunds ledighet för de flesta i vårt avlånga land och initialt brukar av egen erfarenhet det vara rätt skönt att inte tänka en gnutta på något som har med HR att göra. Men framåt slutet av semestern brukar jag ändå alltid plocka…
Nordic People Analytics Summit – Var är alla goda exempel?
Henrik Sandén och Sara Trane skriver om Nordic People Analytics Summit. För ungefär en vecka sedan besökte vi Nordic People Analytics summit, som är den första konferensen inom hr-analys i Stockholm. Det var kul att se att alla 150 platserna var utsålda – people analytics-nätverket…
Svenska företag bland de bästa i Europa.
När 1,4 miljoner medarbetare i Europa har sagt sitt, står sig svenska organisationer bra ur ett europeiskt perspektiv. 24 organisationer, fler än någonsin, har tagit sig till Great Place to Works europeiska rankningslista. 1,4 miljoner medarbetare från 2,878 organisationer i 19 europeiska länder har deltagit…
Ledartalang och Egen karriär – Norrtälje kommun satsar för att lösa sin kompetensförsörjning.
Att det råder brist på kompetent personal och inte minst chefer är något som ofta lyfts fram i olika sammanhang men desto mer sällan lyfts de goda exemplena kring hur vi ska arbeta för att få fram fler människor som är goda chefer. När jag…
Ett år med GDPR: ännu stor okunskap kring lönespecifikationen
Snart ett år efter införandet av GDPR råder det fortfarande osäkerhet bland företag om vilka regler som gäller för att distribuera lönespecifikationen. Det finns företag som tidigare skickade ut lönebeskeden med e-post, men som valt att ta ett steg tillbaka och åter använder vanlig post,…
Krönika: Var är den etiska diskussionen kring AI och HR?
Om ni har gått på en konferens eller för den delen bara öppnat valfritt socialt medium det senaste året så har ni, liksom jag, utsatts för varannan gång domedagsprofetior kring hur AI kommer äta upp HR till lunch och varannan gång om hur AI kommer…
Torsdagsklippet – Shawn Achor: The happy secret to better work
En annan klassiker från TED. Vi tror att vi ska arbeta hårt för att vara lyckliga, men har vi fått allt om bakfpoten? I det här snabba och väldigt roliga samtalet argumenterar psykologen Shawn Achor att glädje inspirerar oss att vara mer produktiva.
BESLUT – Slut på all employer branding via medarbetare i sociala medier!
Kan det bli konsekvensen av utfallet hos reklamombudsmannen som Resume skriver om? (Klargörande är också att det är Resume Insikt som anmält det aktuella fallet till Reklamombudsmannen för att få större klarhet kring regler kring influencers.) Särskilt ett stycke i artikeln är en intressant passus…
84 % bland jobbsökare tycker rekrytering tar för lång tid
Rekryterande chefer lyckas ofta inte leverera enligt jobbsökarnas förväntningar, visar en undersökning från rekryterings- och bemanningsföretaget TNG. Framför allt handlar det om för långsamma rekryteringsprocesser och brist på återkoppling under processens gång, men också om chefens agerande under anställningsintervjun. 1 522 anonyma jobbsökare deltog i undersökningen, som genomfördes av…
